A chiusura di Made in Steel 2025, si è tenuto un talk tutto centrato su donne e acciaio. In apertura, la presidente Emma Marcegaglia ha ragionato insieme a Paolo Bricco di crisi geopolitiche, cambiamenti economici globali e inversioni culturali, condividendo una visione chiara: parità di genere ed empowerment femminile non sono solo valori etici, ma leve strategiche per il futuro delle economie e delle imprese.

«Anche nella siderurgia, come nel resto dell’industria, il gap di genere rimane significativo – ha detto la presidente – ma qualcosa sta cambiando, come dimostra la presenza di molte donne in ruoli apicali della politica e dell’economia, sia a livello internazionale, sia in Italia. La strada da fare resta lunga, ma non dobbiamo arretrare». E poi un invito: «se il potere va gestito con responsabilità, è altrettanto vero che va difeso quando serve. Le donne, oggi più che mai, devono sentirsi legittimate a esercitarlo con autenticità, senza imitare modelli maschili né farsi mettere da parte. E questo vale soprattutto per le nuove generazioni: chi ha un sogno non deve farsi frenare dai condizionamenti esterni».

A seguire, spazio al progetto “Acciaio al Femminile”, con la presentazione del libro scritto da Francesca Morandi – edito da Il Sole 24 Ore – che raccoglie storie e testimonianze di donne “che fanno l’impresa”. Intervistate da Rita Querzè, giornalista del Corriere della Sera, sono salite sul palco di siderweb: Cristina Scocchia (Ceo di Illy Caffè), Cristiana Scelza (executive vice president Electrification Prysmian Group e presidente Valore D), Isabella Manfredi (chief sustainability & communications officer di Feralpi Group) e la stessa autrice per uno scambio di idee su lavoro e parità, leadership, conciliazione tra vita privata ed esigenze di lavoro, diversità e inclusione.

Un contributo serio per un settore sostenibile, innovativo e forte, proprio come l’acciaio.